O que é ergonomia?

O termo ergonomia foi utilizado pela primeira vez no ano de 1857, pelo polonês Wojciech Jarstembowsky, e tem como origem a junção das palavras gregas ergon (trabalho) e nomos (lei ou regra).

Apesar de estar inicialmente relacionado ao conforto físico do trabalhador, hoje em dia, o termo pode ser aplicado nas mais diversas atividades, desde esportivas até as relacionadas ao lazer, como um conjunto de regras e procedimentos que foca no bem-estar – físico e mental – durante a realização de determinada tarefa.

Apropriando-se da definição oficial utilizada pela IEA (Associação Internacional de Ergonomia), desde 2000, a ergonomia pode ser definida como:

Disciplina científica relacionada ao entendimento das interações entre os seres humanos e outros elementos ou sistemas e à aplicação de teorias, princípios, dados e métodos a projetos a fim de otimizar o bem-estar humano e o desempenho global do sistema.

Ou seja, a ergonomia analisa as interações entre o homem e os outros elementos de um dado sistema, visando melhorar as respostas motoras, de conforto e bem-estar, diminuindo o esforço e a fadiga.

Dentro dessa definição, a ergonomia pode ainda ser dividida em três áreas: física, cognitiva e organizacional.

Humanscale – conjunto de modelos de design ergonômico que contém mais de 60.000 medidas. © IA Collaborative

A ergonomia física diz respeito às características da anatomia humana, fisiologia e antropometria relacionadas a determinada atividade física.

Alguns temas relevantes incluem, por exemplo, o estudo da postura ao realizar a ação, o manuseio de materiais e utensílios e os movimentos repetitivos.

A ergonomia cognitiva se refere aos processos mentais, tais como percepção, memória, raciocínio e resposta motora conforme afetem as interações entre seres humanos e outros elementos de um sistema.

Os temas relevantes incluem o estudo da carga mental da atividade, tomada de decisão e interação homem-máquina.

Humanscale – conjunto de modelos de design ergonômico que contém mais de 60.000 medidas. © IA Collaborative

A ergonomia organizacional, por fim, está relacionada à otimização das estruturas políticas e de processos.

Os temas relevantes incluem comunicação, trabalho em equipe e jornada de atividades.

Humanscale – conjunto de modelos de design ergonômico que contém mais de 60.000 medidas. © IA Collaborative

Na arquitetura, a ergonomia é aplicada em todas as etapas de projeto, desde a concepção do programa de necessidades, viabilizando todas as atividades requeridas, até o detalhamento de mobiliário.

Afinal- para além das dimensões adequadas dos ambientes e móveis – materiais, texturas, cores, iluminação, etc. também são itens essenciais para se atingir o conforto físico e psicológico no espaço.

Expresso.arq sobre artigo de Camilla Ghisleni

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